Unternehmen: Arvut GmbH

Arbeitsweise: Remote-Arbeit

Ort: Kantonen Zürich, Basel und Luzern

Vertragsart: Teilzeit, mit Möglichkeit zur Vollzeit

Vergütung: CHF 144'000 pro Jahr (brutto)

Tätigkeitsbereich:

Bereitstellung von Dienstleistungen im Bereich Buchhaltungs-Outsourcing unter Verwendung von Künstlicher Intelligenz, digitalen Dokumenten und Dateneingabe. Organisation von Machine Learning-Prozessen.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Sorgfältige Auswahl des Personals (von Null auf 20-30 Personen - schrittweises Wachstum innerhalb von drei Jahren) für Positionen von Buchhaltern und Assistenten (falls erforderlich).
• Übernahme der persönlichen Verantwortung für das Management des eingestellten Personals.
• Schulung der Mitarbeiter nach speziellen Methoden (Know-how von Arvut).
• Management des eingestellten Personals (Überwachung, Motivation, Schaffung und Aufrechterhaltung eines positiven Klimas, Teamgeist, pünktliche Zahlung von Gehältern an Mitarbeiter usw.) in eigener Verantwortung.
• Verwaltung der Produktionsprozesse und Sicherstellung der Sicherheit der behandelten Daten und Dokumente.
• Kommunikation mit Unternehmen in anderen Ländern zur gemeinsamen Umsetzung von Produktionsprozessen.
• Zusammenarbeit mit Unternehmenskunden hinsichtlich der rechtzeitigen Zahlungen gemäss den im abgeschlossenen Dienstleistungsvertrag festgelegten Bedingungen.
• In der Anfangsphase Teilnahme an der Akquise und Anbindung von Kunden.
• Gewährleistung hoher Qualität der erbrachten Arbeit.
• Zusammenarbeit mit Banken (Finanzflussmanagement, Finanzierung).
• Zusammenarbeit mit Partnern

Geforderte Kernqualifikationen:

• Klares Verständnis und Artikulation der Grundwerte im Leben.
• Positive Wahrnehmung der Realität und Offenheit für Neues.
• Teamarbeitserfahrung.
• Verhandlungsfähigkeit und Teilnahme an Meetings.
• Erfahrung und Fähigkeit zur Suche nach optimalen Lösungen, die für alle vorteilhaft sind.
• Erfahrung in Projektmanagement.
• Akzeptanz von Erfahrungen des Scheiterns, Sturzes, Fehlers, der Krise und des Misserfolgs.
• Orientierung in Steuer-, Arbeits- und Zivilgesetzgebung.
• Grundkenntnisse in Englisch und Erfahrung im Gespräch.
• Grundkenntnisse in Italienisch, Deutsch und Französisch sind von Vorteil.
• Fehlende Angst vor Hindernissen, Risikobereitschaft und Bereitschaft, persönliche Werte zum Wohle des Teams zu opfern.
• Unternehmerische Qualitäten.
• Höhere Bildung wünschenswert

Bewerber werden gebeten, ihren Lebenslauf und eine persönliche Video-Präsentation von 1-3 Minuten, aufgenommen mit einem Smartphone, einzureichen. Die Lebenslauf-Erstellung in Englisch ist bevorzugt, da die Mitglieder des Auswahlkomitees aus verschiedenen Ländern (Schweiz, Ukraine, Italien und Israel) stammen.

Hinweis: Da die Mitglieder des Auswahlkomitees aus verschiedenen Ländern (Schweiz, Ukraine, Italien und Israel) stammen, wird empfohlen, den Lebenslauf in Englisch zu verfassen.

Wir würden uns freuen, wenn Sie Ihre Video-Präsentation auf YouTube hochladen würden.

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